日前，记者从都安瑶族自治县干部任免职集体谈话会上获悉，该县新招录的县农林旅投资发展有限公司总经理、副总经理、财务总监等高技术人才已到位，为全县农林旅高质量发展提供人才支撑。

近年来，该县始终牢固树立“抓人才就是抓发展、高质量发展首先要抓高素质人才”的理念，出台《引进和激励高层次、急需紧缺专业人才和激励本土人才暂行办法》等文件，着重引进引领技术进步的领军人才、尖子人才，引进推动产业转型、发展急需的金融人才、高技能人才、企业经营管理人才，补齐人才短板弱项。目前，全县人才库总量为1.3403万人，培养本土人才1800多名，获得广西科技奖7项，发明专利申请量33件，发明专利授权量8件。

该县围绕牛羊产业、钙基新材料双百亿元产业，着眼“一区三园”“全域生态旅游示范区”建设需求，加强与高校合作，吸引优秀毕业生到都安就业。把工业园区企业、重大项目建设和乡村振兴一线作为各类人才发挥作用的主战场。另外，发挥企业在人才开发中的主体作用，重点支持和鼓励规模以上企业依托新产品研发、新工艺应用、新技术推广、新市场开拓等培养人才、引进人才、使用人才，不断提升企业自主创新能力和核心竞争力。

同时，该县做好引进人才子女入学、医疗优诊、住房申请、补贴申请等优惠政策的协调对接工作，设立人才发展特殊津贴基金和科研补助经费支持，建设人才“一站式”服务平台，让人才留得住。

关键词： 广西都安县 产业转型 人才短板弱项 高素质人才